CACES Réglementation Chariot Élévateur 2 — Questions and Answers
Question 1: Quelle recommandation de la CNAM a remplacé le R389 pour les chariots de manutention automoteurs ?
- R489 (Correct answer)
- R490
- R482
- R486
Correct answer: R489
La recommandation R489, entrée en vigueur le 1er janvier 2020, a remplacé la R389 pour les chariots de manutention automoteurs à conducteur porté.
Question 2: À quelle fréquence un chariot élévateur doit-il subir une vérification générale périodique (VGP) ?
- Tous les 6 mois (Correct answer)
- Tous les ans
- Tous les 3 mois
- Tous les 2 ans
Correct answer: Tous les 6 mois
L'arrêté du 1er mars 2004 impose une vérification générale périodique tous les 6 mois pour les chariots élévateurs, réalisée par un organisme agréé ou une personne qualifiée.
Question 3: Un cariste peut-il lever des personnes avec un chariot élévateur standard ?
- Non, sauf avec une nacelle homologuée fixée sur les fourches (Correct answer)
- Oui, sans restriction
- Oui, si les personnes portent un harnais
- Non, en aucun cas
Correct answer: Non, sauf avec une nacelle homologuée fixée sur les fourches
Le levage de personnes avec un chariot élévateur n'est autorisé qu'avec une nacelle spécialement conçue et homologuée, fixée sur les fourches, et dans des conditions strictement encadrées.
Question 4: Quel âge minimum est requis pour conduire un chariot élévateur en entreprise ?
- 18 ans (Correct answer)
- 16 ans
- 21 ans
- Il n'y a pas d'âge minimum
Correct answer: 18 ans
La conduite d'un chariot élévateur est interdite aux travailleurs de moins de 18 ans, sauf dérogation pour les jeunes en formation professionnelle sous certaines conditions strictes.
Question 5: Que doit faire un cariste s'il constate une anomalie sur son chariot avant de commencer son poste ?
- Signaler l'anomalie à son responsable et ne pas utiliser le chariot (Correct answer)
- Continuer à travailler et signaler en fin de journée
- Réparer lui-même le chariot
- Utiliser un autre chariot sans prévenir
Correct answer: Signaler l'anomalie à son responsable et ne pas utiliser le chariot
Conformément au Code du travail, tout défaut ou anomalie doit être immédiatement signalé au responsable hiérarchique. Le chariot ne doit pas être utilisé tant que l'anomalie n'est pas corrigée.
Question 6: Quelle est la sanction possible pour un employeur qui fait conduire un chariot par une personne non autorisée ?
- Amende et éventuellement emprisonnement en cas d'accident (Correct answer)
- Simple avertissement
- Aucune sanction si la personne est expérimentée
- Retrait du CACES du cariste
Correct answer: Amende et éventuellement emprisonnement en cas d'accident
L'employeur s'expose à des sanctions pénales pouvant inclure une amende et un emprisonnement, particulièrement en cas d'accident. C'est une infraction au Code du travail.
Quelle recommandation de la CNAM a remplacé le R389 pour les chariots de manutention automoteurs ?