AdA Lernmethoden und Ausbildungspraxis 2 — Questions and Answers
Question 1: Was ist eine qualifiziertes Ausbildungszeugnis?
- Art, Dauer, Ziel plus Leistungs- und Verhaltensbewertung (Correct answer)
- Nur Name und Dauer
- Nur eine Note
- Nur Prüfungsergebnis
Correct answer: Art, Dauer, Ziel plus Leistungs- und Verhaltensbewertung
Enthält neben Fakten auch Bewertungen, muss wahrheitsgemäß und wohlwollend sein.
Question 2: Was ist Teilzeitausbildung?
- Reduzierte Arbeitszeit bei ggf. verlängerter Dauer (Correct answer)
- Halbe Ausbildung
- Nur abends
- Ohne Berufsschule
Correct answer: Reduzierte Arbeitszeit bei ggf. verlängerter Dauer
Seit 2020 hat jeder Azubi Anspruch darauf.
Question 3: Was regelt das Jugendarbeitsschutzgesetz?
- Schutz von Jugendlichen unter 18 bei der Arbeit (Correct answer)
- Nur Erwachsene
- Nur Studenten
- Nur Senioren
Correct answer: Schutz von Jugendlichen unter 18 bei der Arbeit
Max. 8h/Tag, 40h/Woche, Nachtarbeitsverbot, gestaffelte Urlaubstage.
Question 4: Wie viel Urlaub hat ein 16-jähriger Azubi?
- 27 Werktage (Correct answer)
- 20 Tage
- 24 Tage
- 30 Tage
Correct answer: 27 Werktage
JArbSchG staffelt: unter 16: 30, unter 17: 27, unter 18: 25 Werktage.
Question 5: Was ist eine Abmahnung in der Ausbildung?
- Formale Rüge als Voraussetzung für verhaltensbedingte Kündigung (Correct answer)
- Schulverweis
- Gehaltskürzung
- Berichtsheftvermerk
Correct answer: Formale Rüge als Voraussetzung für verhaltensbedingte Kündigung
Dokumentiert Pflichtverstoß und warnt vor Konsequenzen bei Wiederholung.
Question 6: Was ist das vollständige Handlungsprinzip?
- Informieren-Planen-Entscheiden-Ausführen-Kontrollieren-Bewerten (Correct answer)
- Nur Ausführen
- Nur Planen
- Anweisungen befolgen
Correct answer: Informieren-Planen-Entscheiden-Ausführen-Kontrollieren-Bewerten
Sechs Phasen fördern selbstständiges, verantwortungsvolles Handeln.
AdA Lernmethoden und Ausbildungspraxis 2
Was ist eine qualifiziertes Ausbildungszeugnis?